Perfil manager

El Perfil Manager es una herramienta que evalúa las aptitudes y el estilo de gestión empresarial. Está basado en las siete dimensiones fundamentales del management y posiciona a sus candidatos respecto a perfiles tipo (líder, gestor, emprendedor, etc.). El test Perfil Manager puede ser utilizado tanto en una selección de personal, como en una formación o una evaluación interna.

Características 1

Dimensiones 2

Informe 3

Cuestionario 4

Objetivos :

Evaluación de las aptitudes y estilos de gestión empresarial. Herramienta utilizada tanto en selección de personal como en formación o en evaluación interna.

Público objetivo:

Mandos superiores, jefes de equipo, directivos, emprendedores.

Cuestionario :

49 preguntas.
8 – 10 minutos.

Puntos fuertes :

Identificación de los puntos fuertes y puntos a mejorar.
Identificación del estilo de management.
Disponible en español, inglés y francés.

Análisis del perfil basado en los 7 ejes fundamentales de gestión empresarial :

Experto vs Aproximación global
Pragmatismo vs Ideas y Conceptos
Espontaneidad vs Reflexión
Discreción vs Valoración
Delegación vs Intervención directa
Productividad vs Conciencia social
Conservador vs Innovación

Comparación con 7 perfiles tipo de manager :

Gestor
Jefe-líder
Emprendedor
Experto
Movilizador
Jefe de proyecto
Estratega

El informe de resultados incluye :

Gráficos
Comentarios personalizados
Cuadro resumen
Comparación con los perfiles de gestión empresarial

Ejemplos de preguntas :

Para usted, un gerente eficaz :

Debe dominar los aspectos y los requisitos técnicos
Evalúa principalmente el alcance global de un proyecto

Es más estimulante para usted :

Seguir una estrategia a largo plazo
Seguir sus resultados a medio plazo